Нагрудный знак «Әскери колледж»

- Под заказ
- Только оптом
Отправка с 19 ноября 20252 500 ₸
Минимальный заказ — 40 шт.
Нагрудный знак «Әскери колледж» — купить значок военного колледжа Казахстана
Описание нагрудного знака «Әскери колледж»
Металлический нагрудный знак «Әскери колледж» — это символ гордости, дисциплины и приверженности военному делу. На знаке изображена красная пятиконечная звезда с гербом Казахстана в центре и надписью «Әскери колледж», подчеркивающей статус курсанта или выпускника военного колледжа.
Значок выполнен в классической форме с яркими холодными эмалями, аккуратно отлит методом центробежного литья, с двойной полировкой и гальваническим покрытием, защищающим металл от износа.
Что символизирует значок «Әскери колледж»
Этот нагрудный знак символизирует принадлежность к системе военного образования Казахстана, формирует гордость за службу и подчеркивает высокий уровень подготовки кадетов. Его надевают курсанты, выпускники, преподаватели или коллекционеры патриотической сувенирной продукции.
Технология изготовления и доставка
Наша технология производства:
-
Центробежное литье
-
Полировка изделий
-
Гальваническое покрытие
-
Покраска холодными эмалями
-
Индивидуальная упаковка каждого значка в защитный пакетик
Чтобы Купить нагрудный знак «Әскери колледж», свяжитесь с нашим менеджером по телефону, указанному на сайте, или напишите нам в Whatsapp.
Доставка по Казахстану рассчитывается индивидуально с нашим менеджером — цена доставки зависит от региона и не входит в стоимость значка.
💠 Рекомендуем обратить внимание на популярные значки для организаций:
— Нагрудный знак «Ұлттық Қорғаныс Университеті Докторантурасы»
— Нагрудный знак Машинист 1 Класса
— Значок «Жас Ұлан»
📞 Быстрая консультация и заказ по телефонам: +7 (708) 507-55-53, +7 (706) 807-55-55
📍 Вся контактная информация — на странице Контакты
| Основные атрибуты | |
|---|---|
| Цвет | Красный |
| Производитель | Собственное производство |
| Страна производитель | Казахстан |
| Состояние | Новое |
- Цена: 2 500 ₸
- Минимальный заказ: 40 шт.
